湖南省株洲长鸿实验学校教育发展基金会

2025年，长鸿教育发展基金会功能性党支部将深入贯彻落实党的教育方针和相关政策，充分发挥党组织在基金会发展中的引领作用，为推动教育公益事业发展提供坚强的政治保障和组织保障。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，坚持党对教育事业的全面领导，围绕中心、服务大局，以提升党组织政治功能和组织力为重点，不断创新党建工作思路和方法，推动党建工作与基金会业务深度融合，为长鸿教育发展基金会的健康发展提供坚实的政治保障。

二、工作目标

1. 加强党员思想政治教育，提高党员政治素养和理论水平，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护” 。

2. 健全党支部工作机制，规范党内组织生活，提高党组织的凝聚力和战斗力，打造坚强的战斗堡垒。

3. 推动党建工作与基金会业务深度融合，通过党建引领，促进基金会在教育公益项目开展、资金募集与管理、社会影响力提升等方面取得显著成效。

4. 加强党员队伍建设，做好党员发展和培养工作，发挥党员在基金会工作中的先锋模范作用。

5. 强化党风廉政建设，营造风清气正的工作环境，确保基金会各项工作依法依规开展。

三、工作措施

（一）加强思想政治建设

1. 落实“第一议题”制度：把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为党支部会议的第一议题，每月至少组织一次集中学习研讨，引导党员深刻领会其核心要义、精神实质和丰富内涵。

2. 丰富学习形式：除集中学习外，利用“学习强国”APP、在线学习平台等开展线上学习，鼓励党员自主学习；每季度邀请专家学者进行专题讲座，加深党员对党的理论和方针政策的理解；结合重要节日和纪念日，组织党员参观红色教育基地，开展现场教学，增强学习的感染力和实效性。

3. 开展主题教育活动：按照上级党组织部署，扎实开展主题教育，引导党员守初心、担使命，将学习成果转化为推动基金会工作的实际行动。

（二）规范党组织建设

1. 完善党组织架构：根据基金会工作实际，合理设置党小组，明确各党小组职责和任务，加强党小组之间的沟通协作，确保党组织工作高效运行。

2. 严格党内组织生活：认真落实“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度。每月至少召开一次支部委员会、党小组会，每季度召开一次党员大会、上一次党课。主题党日活动每月固定一天开展，结合基金会业务和党员需求，设计富有特色的活动主题，如“党建引领教育公益”志愿服务活动、“党员先锋岗”创建活动等。党员领导干部带头参加双重组织生活，发挥示范引领作用。

3. 加强党员管理：严格按照党员发展程序，做好入党积极分子培养和党员发展工作，注重在基金会业务骨干和青年员工中发展党员。加强党员日常管理，建立党员积分管理制度，对党员参加组织生活、学习情况、发挥先锋模范作用等进行量化考核，激励党员积极进取。及时转接党员组织关系，确保党员管理无死角。

（三）推动党建与业务融合

1. 找准融合切入点：围绕基金会教育公益项目开展、资金募集与管理、捐赠者服务等核心业务，找准党建工作与业务工作的结合点。例如，在教育公益项目实施过程中，成立党员先锋队，发挥党员的模范带头作用，确保项目顺利推进；在资金募集工作中，党员积极带头宣传基金会宗旨和项目，拓展募集渠道。

2. 开展“党建 + 业务”活动：实施“党建 + 教育扶贫”“党建 + 教师培训”“党建 + 学生资助”等项目，通过党建引领，整合资源，提升业务工作的质量和效果。定期召开党建与业务融合工作推进会，总结经验，分析问题，研究解决措施。

3. 建立融合考核机制：将党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核，制定党建与业务融合考核指标体系，把党建工作成效纳入基金会工作人员绩效考核内容，与薪酬待遇、职务晋升、评先评优等挂钩，形成推动党建与业务融合发展的长效机制。

（四）加强党员队伍建设

1. 开展党员教育培训：制定党员年度教育培训计划，分层次、分类别开展教育培训。针对新党员，重点进行党的基本知识、党性修养和业务能力培训；针对党员骨干，开展领导力、创新能力和专业知识培训。每年组织党员参加集中培训不少于32学时，不断提高党员综合素质和业务能力。

2. 发挥党员先锋模范作用：设立党员先锋岗，明确岗位职责和标准，引导党员在工作中亮身份、作承诺、当表率。开展党员示范项目创建活动，鼓励党员带头承担重要任务和难点工作，在实践中锻炼能力、展现风采。定期评选表彰优秀党员，宣传先进事迹，营造比学赶超的良好氛围。

（五）强化党风廉政建设

1. 落实党风廉政建设责任制：党支部书记履行第一责任人职责，班子成员履行“一岗双责”，将党风廉政建设工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查。签订党风廉政建设责任书，层层压实责任。

2. 加强廉政教育：每季度开展一次廉政警示教育活动，通过观看警示教育片、参观廉政教育基地、剖析典型案例等方式，增强党员廉洁自律意识。加强廉政文化建设，在基金会办公场所设置廉政文化宣传栏，营造浓厚的廉政氛围。

    3. 健全监督机制：加强对基金会重点领域和关键环节的监督，如项目审批、资金使用、物资采购等。建立健全内部监督制度，定期开展内部审计和自查自纠工作。畅通群众监督渠道，设立举报电话和邮箱，对群众反映的问题及时调查处理。